Прием входящих звонков, подбор персонала в соответствии с планом закрытия вакансий, документальное обеспечение найма персонала: работа с заявками, резюме, формирование и ведение базы кандидатов.
Владение различными инструментами оценки персонала, целеустремленность, энергичность, порядочность
